#januszex

13
310

Zaloguj się aby komentować

Hej, wczoraj skończyła mi się umowa o pracę na czas określony, nikt z szefostwa nie skontaktował się ze mną w sprawie nowej umowy. Uznałam więc, że to koniec naszej współpracy, co było mi na rękę bo i tak chciałam dać wypowiedzenie. Dziś nie stawiłam się bo byłej #pracbaza , od rana wydzwaniała do mnie żona szefa ( która tam nie pracuje ), ja od niej nie odbierałam bo po co. A teraz dostaje informacje od innego pracownika, za to że nie stawiłam się dziś w pracy mogą dać mi dyscyplinarkę. Czy oni mogą mi coś zrobić, skoro moja umowa wygasła a ja nie jestem już ich pracownikiem? #praca #pytaniedoeksperta #pytanie trochę #januszex bo od zawsze mnie straszyli.

Zaloguj się aby komentować

Ciekawe co byłoby gdyby taki #lewandowski nigdy nie poszedł w piłkę kopaną?


Może siedziałby na #przegryw i pisał, że nienawidzi #p0lka (głównie hipergamicznej bestii Anki), że one wcale nie lecą na jego 185 cm, że ma dosyć swojego nędznego życia polegającego na pracy w #januszex za #2137 złotych i gadał do ekranu telewizora napity 4pakiem Kustosza, że "jakbym jo trenował te piłkę to bym od nich wszyskich lepsiejszy był"?

669b1257-37f9-4031-acd5-34da42c2a75b

Zaloguj się aby komentować

O c⁎⁎j co ja właśnie przeczytałem xD


Chlop na LinkedIn napisał, że nie rozumie dlaczego częstą zmiana pracy (co rok, dwa) wiąże się z podejrzeniami rekruterow itd


Komentarze dodalo z 3 CEO, że jak ktoś pracuje dwa lata lub mniej, to znaczy, że jest niekompetentny, zbyt mało inteligentny, nie powołał, lub nakłamał na rozmowie rekrutacyjnej xDDD I że u nich ludzie po 10 lat pracują :v


Nawet Anety z HR wykazały się RIGCZEM i podjęły dyskusje, przyznając facetowi rację w kilku punktach.


Czyli masz np 26-27 lat, w jednej firmie rok, w drugiej 2 lata. Zatrudnisz się w trzeciej, nie podoba ci się, pracodawca nie dotrzymał słowa, warunki są słabsze niż na rozmowie, atmosfera zła? Pracujesz 1.5 roku i chcesz zmianę? Nikt cię nie zatrudni, bo jesteś skoczkiem. Powegetuj jeszcze 3 lata i wtedy próbuj xD


#pracbaza #praca #heheszki #bekazpodludzi #januszex #januszebiznesu

Zaloguj się aby komentować

U Pana Janusza wystąpił incydent kałowy. Chyba dawno kontroli z PIPu nie miał XD


Zdjęcie ukradzione z Białkovego portalu.


#bekazpodludzi #pracbaza #januszex #krwiodawstwo

41ca477d-a544-4160-85ad-446aeb6b11b9
Cersei

@piaskun87 żeby tylko janusz śmierdzący nie potrzebował nigdy krwi

trepanacjaczaszki

@Justyna po latach spędzonych na forum ze śmiesznymi obrazkami już nigdy nie zakładam ironii

Aquamen

@Jim_Morrison hmmmmm jeśli masz umowę z czasem nieokreślonym to c⁎⁎ja ci może za to zrobić.


Może zlikwidować stanowisko ale wtedy przez jakiś okres nie będzie mógł zatrudnić nikogo na twoje miejsce.


To nie kwestia rozpędzania tylko ludzie nie znają swoich praw w takich januszeksach. Janusz ma dużo więcej do stracenia niż ten pracownik bo jak go zwolni za bzdurę to może odwołać się do sądu pracy który na 90% każe mu go przyjąć spowrotem, nie będzie miał pracownika nie przez dwa dni tylko przez parę miesięcy bo musi minąć X czasu od likwidacji stanowiska zanim stworzy je na nowo.


Także tego.

Zaloguj się aby komentować

SCC

@lemonic dzień wolny jest za oddanie krwi, a nie bycie dobrym człowiekiem bądź nie.

Rusty

@KreatywnyNickzPiwnicy Dwa!? Tego się nie spodziewałem.

lemonic

@SCC widzę, że jesteś wyznawcą zasady, że jak jest napisane, że sie należy to bierzesz kiedy chcesz i pozostałym c⁎⁎j w d⁎⁎ę bo tobie sie należy. można tak, ale można też jak człowiek szanowac innych dookoła.

Zaloguj się aby komentować

Niebieski wczoraj w #pracbaza odmówił jechania po zakupy samochodem prywatnym. Więc pracodawcy wstawili ogłoszenie, że szukają ludzi na jego stanowisko. Super #januszex się trafił. ( ͡° ʖ̯ ͡°)


#zalesie

RudyLisek

Najbardziej bawi mnie, że w ogłoszeniu wpisali że oferują atrakcyjne wynagrodzenie plus premie. Niebieski nigdy nie dostał premii a na święta dostał gówno świeczke xD

mBank

@PanHeniek Nadaje sie, tylko czy warte to nerwów czy lepiej tj pisałeś. L4 i wypowiedzenie i zapomnieć.

@RudyLisek Było mu zrobić zakupy, zestaw papieru toaletowego żeby sie nie zesral z fantazji przypadkiem

Sberatel

znam taki przypadek pracownik pojechał swoim samochodem coś załatwić dla pracodawcy. Miał wypadek, januszex stwierdział, że to nie wypadek w pracy bo on samowolnie opuścił stanowisko pracy. Gość leczył się 2 miesiące, stracił premię, walczył o uznanie wypadku przy pracy i odszkodowanie. Sprawa skończyła się w sądzie, ciągnie się od 2 lat do dzisiaj.

Zaloguj się aby komentować

Eh, muszę to zrobić. Ten januszex mnie dobija. Obiecują podwyżkę od 5 lat i nic. Przychodzę dzisiaj z wypowiedzeniem umowy. Zobaczymy co szef na to powie. Jestem aktualnie jedyną osobą na dziale która bez niczyjej pomocy da sobie radę, bo reszta to nowe osoby. Miałem je uczyć, ale wali mnie to. Obieram od razu cały mój urlop i wypadam z tego gówna zwanym firmą. Po 16 opiszę wam co i jak.


#pracbaza #pdk #wykop #januszex

Magiczna_flet

@sniper512 jedziesz z ku⁎⁎⁎mi

Zaloguj się aby komentować

Zaloguj się aby komentować

Eh, muszę to zrobić. Ten januszex mnie dobija. Obiecują podwyżkę od 5 lat i nic, nawet inflacyjnej nie było. Idę jutro z wypowiedzeniem umowy. Zobaczymy co szef na to powie. Jestem aktualnie jedyną osobą na dziale która bez niczyjej pomocy da sobie radę, bo reszta to nowe osoby. Miałem je uczyć, ale jebe mnie to. Zawijam od razu na L4 żeby dostać cały ekwiwalent za urlop i wypadam z tego gówna zwanym firmą. Jutro po 16 opiszę wam co i jak.


#gorzkiezale #przegryw #pracbaza #januszex

podstawkamonitora

@rakujp "I bardzo k⁎⁎wa dobrze" ( ͡° ͜ʖ ͡°) ja bym nawet nie czekał na to, co powie. Szkolenia nowych osób rozumiem też w cenie pensji podstawowej? ( ͡~ ͜ʖ ͡°)

running

Ale, taguj odpowiednio ( #pasta)

Zaloguj się aby komentować

Sandrinia

@Soadfan chyba są śmieszni że ktoś po nocce ma oddawać krew xD człowiek ma być nie tylko dobrze odżywiony i nawodniony, ale też wypoczęty. Zresztą pozostałe dwa punkty to też kpina.

Zaloguj się aby komentować

Z uwagi na to, że wiadomy użytkownik jeszcze nie ma tu konta, wrzucam z rana bo w poniedziałek nie było xD


JAK TAM MŁODY HEHE?! BYŁO COŚ W WEEKEND:


- tentego


- dupcone


- wiercone


- dziergane


- dziurkane


- ruchane


- dmuchane


- bzykane


- pukane


- orane


- sekszone


- lizane


- dymane


- grzmocone


- ciupciane


?


<br />

NIEEE?! A MOŻE TY JE JAKI CIEPŁY?! MIRUŚ! MŁODY ZNOWU NIC W TEN WEEKEND NIE #!$%@?Ł. TEJ MOŻE ON JE JAKI CIEPŁY ( ͡° ͜ʖ ͡°)( ͡° ͜ʖ ͡°)


#budowa #praca #heheszki #januszex

Zaloguj się aby komentować

Za jedną z największych manipulacji uważam wprowadzenie do powszechnego użytku, w różnego rodzaju publicznych debatach, określenia "koszt pracownika".


Przecież to kompletne odwrócenie kota ogonem!


Pomyślcie o tym chwilę - pracownika zatrudnia się po to żeby biznes przynosił więcej korzyści. Jeśli macie malutki sklep i siedzicie na kasie to dzięki dodatkowej osobie ten sklep będzie mógł być otwarty dwa razy dłużej. Albo w ogóle otworzycie drugi sklep. Dopiero od tego co ten pracownik wam przyniesie trzeba część oddać jemu w formie wypłaty i państwu w formie (upraszczając) podatków.


Zatrudnianie kogoś, za kogo musicie płacić z własnej kieszeni nie ma żadnego uzasadnienia, sensu i żadna firma tak nie działa. Być może w historii mamy kilka chwalebnych przykładów utrzymywania pracowników mimo kryzysu i braku zysku, ale długoterminowo?


#niepopularnaopinia #gospodarka #januszex #takaprawda

e73ea580-530b-4624-b0e1-56a7a1aeba89
dsol17

@Marekx95 Co za bzdury


Załóżmy jakaś sytuację że masz dużo zleceń ale nie dajesz ich zrobić bo nie masz kiedy np tworzenie stron za 20k. Wtedy możesz zlecić to innemu człowiekowi ale on też chce pieniądze i się umawiacie na 10k. Czyli do łapy dostajesz 10k i pracownik 10k. Dlatego koszt pracownika w tym prostym przykładzie jest 10k. Oczywiście trzeba doliczyć VAT srat ZUS i inne opłaty.


@Marekx95: Jak "nie dajesz ich zrobić" to tak jakbyś przy braku pracownika NIE ZROBIŁ Januszku. I nawet jeśli to jest "sytuacja chwilowa" to musisz Januszku uwzględnić ukryty "koszt" utraty tego klienta dla twojej firmy. Ten pracownik bezwzględnie wypracowuje część wartości którą twoja firma zarabia. Oczywiście jak jest nowy,to pewnie nie jest to jakaś duża część i może być tak,że stanowisko pracy generuje stratę zamiast przychodu - ale jeśli będzie przychód długofalowo zbyt mały to go zwolnisz (albo zbankrutujesz) ponieważ prowadzenie firmy to nie działalność charytatywna - a przedstawianie tego inaczej to manipulacja tudzież wyłudzanie pomocy państwowej niczym madki na socjalu i górnicy.Tak,przedsiębiorcy w naszym kraju są cholernie roszczeniową i pomimo memów z MAOwieckim o prywaciarzach - często uprzywilejowaną grupą. Nie ci na JDG może,ale ci co mają >10 pracowników to tak.


W sytuacji gdy pracownik kosztuje cię 10k + ZUS i inne opłaty i masz obrót 20k to to jest "taka sobie" sytuacja jeśli nie liczysz dzięki temu pracownikowi dokonać ekspansji firmy i zwiększenia obrotów na 30-40k co najmniej. To że nie prowadziłem firmy nie znaczy,że jestem idiotą - ponieważ mówimy o IT to potraktujmy to jako IT: dlaczego do cholery mid/senior miałby do pomocy zatrudniać drugiego mida/seniora za taka samą stawkę jak on ? Bzdura. Przecież jak on zatrudni kogoś kto umie tyle co on czy więcej - to skąd wiadomo,że mu ten pracownik nie ucieknie z kontaktami z tej malutkiej firemki ? Absurd,tak się nie zarządza.


Ja rozumiem, to tak,że @powaznyczlowiek protestuje przeciwko zaliczaniu pracownika do pasywów firmy. I tak,takie coś to jest januszenie. Pracownik należy do aktywów (no chyba,że ktoś jest idiotą i zatrudnił kogoś kto ma "dwie lewe ręce" ale wtedy to już pretensje do siebie).

Marekx95

@dsol17 ale ja nie mówię od razu o stałej współpracy tylko jednorazowymi zleceniami w zależności od zapotrzebowania. Bez pracownika nie będziesz miał żadnego dochodu ale z nim nie będziesz miał całego tylko też mu musisz zapłacić czy ponosisz koszt

Gumoleum

@powaznyczlowiek ale koszt pracownika to normalne określenie ekonomiczne z którego pisałem w zeszłym roku pracę licencjacką mojej żony ( ͡° ͜ʖ ͡°) , chodzi o wszystkie koszta związane z zatrudnieniem łącznie z wynagrodzeniem, wyposażeniem stanowiska pracy itp.

Zaloguj się aby komentować

Zaloguj się aby komentować

SuperSzturmowiec

@alicja_po_zlej_stronie_lustra

81fdc74d-4e2c-4459-abc4-d7354353109f
zuchtomek

@alicja_po_zlej_stronie_lustra Kurde, w poniedziałek nie mogę - jadę oddać krew.. Mogę dokończyć w środę?

alicja_po_zlej_stronie_lustra

@zuchtomek ten to się umie ustawić ( ͡° ͜ʖ ͡°)

Zaloguj się aby komentować

Moja żona pracuje w sklepie, trochę mniejszym od Biedronki. Roboty dużo ale zarobki w miarę ok. Ale największe xD dla mnie to premia 300 zł za brak L4 w miesiącu.


Tuż przed świętami jedna z dziewczyn, która robi z moją żoną się rozchorowała. Mimo wysokiej gorączki postanowiła iść do pracy bo nie chciała by przepadła jej premia za brak L4 a urlop wykorzystała już w całości.


Nie minęły dwa dni, dziewczyna rozchorowała się na całego, nie obyło się bez wizyty w szpitalu i kroplówki. Niestety od niej zaraziła się kolejna dziewczyna i moja żona.


A jak sytuacją wygląda dziś? Z 10 osób zatrudnionych na sklepie pracują dwie plus kierowniczka sklepu oraz szefowa, która właściwie zajmuje się papierkową robotą. Reszta na l4.


Mąż owej szefowej ma drugi sklep, ale oddalony ok. godzinę drogi samochodem, autobusem dojazd to trzeba dołożyć jeszcze z pół godziny. Proszą pracowników, którzy mają dzień wolny by za dodatkową opłatą zgodziły się pomóc na tym drugim sklepie. Oczywiście zapewniają transport bo z wioski w której jest sklep autobus jedzie rzadko.


Oczywiście ta obsada nawet z zastępstwem jest zbyt mała, nie nadążają z wykładaniem towarów, przez co półki świecą pustkami.


I tak zamiast zapłacić te 300 zł pracownikowi, mimo że poszedł na l4 to muszą dopłacać ludziom by zrezygnowali ze swojego wolnego dnia, dowozić ich i odwozić. Dosłownie Janusze Biznesu.


#januszex #praca #gownowpis #pracbaza

zmasowanyatak

@Dalian w korpo też miałem ucinaną CAŁĄ premie za choćby jeden dzień L4, patologia w c⁎⁎j

Klockobar

Takie coś powinno być nielegalne.

Dalian

@Klockobar Też tak uważam. Po to pracodawca odprowadza składki na ZUS by można było z tego prawa do L4 skorzystać. Oczywiście, nagimnne chodzenie na zwolnienie lekarskie powinno być kontrolowane.

Zaloguj się aby komentować

Eh, muszę to zrobić. Ten januszex mnie dobija. Obiecują podwyżkę od 5 lat i nic. Przychodzę dzisiaj z wypowiedzeniem umowy. Zobaczymy co szef na to powie. Jestem aktualnie jedyną osobą na dziale która bez niczyjej pomocy da sobie radę, bo reszta to nowe osoby. Miałem je uczyć, ale wali mnie to. Obieram od razu cały mój urlop i wypadam z tego gówna zwanym firmą. Po 16 opiszę wam co i jak.

Bilu

@K6J9G5pvc To co cię tak długo tam trzymało

Zaloguj się aby komentować

pokeminatour

@S2k0 @pawel-mikolajuw-rak-krol-albanii jak jest umowa o pracę to można pomyśleć o małej zemście a mianowicie zapisać się do WOTu przez który Janusz będzie musiał zapłacić ci za poł miesiaca pracy i nie będzie mógł cię zwolnić inaczej niż dyscyplinarnie/likwidując stanowisko. A dalej to już L4 przez 33 dni w roku oraz oddawanie krwi co dwa tygodnie. A jak zwolni to cyk do sądu pracy.

stfor

@pokeminatour bez sensu taka zemsta, on pieniądze za te dni w które pracownik nie pracował dostanie z powrotem. Zwolnić dyscyplinarnie pracownika który mu nie pasuje nie może - to jest zarezerwowane wyłącznie do 3 sytuacji gdy go pracownik okradnie, nie przyjdzie pijany i albo będzie fałszował ewidencję pracy (jeśli by zwolnił dyscyplinarnie z innego powodu to sąd pracy potem stwierdzi że takie zwolnienie jest nieważne i pracownik cały czas jest zatrudniony), ale zawsze może zwyczajnie dać pracownikowi wypowiedzenie i jakoś przeboleć ten miesiąc albo 3.


Lepszą zemstą jest zrobienie dokładnie odwrotnie. Niespodziewanie nie przyjść do pracy, zamiast tego przyjść gdzieś w środku dnia i powiedzieć: W zeszłym miesiącu spóźniłeś się z wypłatą to od teraz ja już tu nie pracuję - bez żadnego ostrzeżenia, w dzień w który jest najwięcej roboty i terminy gonią. Pracownik ma prawo rozwiązać umowę pracy bez wypowiedzenia gdy pracodawca spóźnia się z wypłatą.

pawel-mikolajuw-rak-krol-albanii

@pokeminatour taaa... o pracę noeatety zleceniówka. Niezły cfaniak z tego Janusza, bo skrócił okres rozliczeniowy o 2 dni na zasadzie: dostaniesz niższe wynagrodzenie, ale za to wcześniej, a teraz nie wypłaca sk00rwysyn kasy. Wigilia na bogatości się szykuje, bo w portfelu 100 złotych

Zaloguj się aby komentować

Cześć, koleżanki i koledzy,


pytanie jest takie - chcę zamówić kubek, z własnym nadrukiem, do mycia w zmywarce i do wsadzenia w mikrofalę.


Teraz pytanie jest takie - może coś polecacie a może ktoś z Hejto to robi i możemy się zgadać?


Info na priv.


Do zrobienia jest jeden kubek, potem, być może, więcej (ale nie hurtowe ilości, to tylko dla rodziny)


PS: jeżeli obraża Cię tag januszex, nie pisz

WordPressDeveloper

@gacek dzięki kolego, na Allegro są nawet tańsze za sztukę, ale mnie teraz chodzi o to, żeby to zrobić dobrze i pewnie po prostu - czyli poszukuję wykonawcy, albo polecenia sprawdzonego wykonawcy

Zaloguj się aby komentować

Witam wszystkich w ten mroźny sobotni poranek


Razem z @dajciespokoj bierzemy na siebie zmiane w januszexach co byście wy mogli spac spokojnie.


A wiec na drugi bok, st00pki szczelnie pod koldre a my ogarnieny reszte


Na cale 30%


Ave!

26138a08-152c-46d8-83be-aa1ab0804113
dajciespokoj

@BillyFuckboy Kawka zrobiona. Lecimy z tematem

BillyFuckboy

@dajciespokoj rozklad jazdy wszystkim znany

Opornik

@BillyFuckboy Buk z wami wracam do wyra.

Zaloguj się aby komentować