Ej jak to wygląda od strony technicznej? Jestem obecnie na L4 od 9 dni, mój januszex z tego co słyszałem jest wściekły xD więc zdecydowałem się rozwiązać umowę za porozumieniem stron. Więc załóżmy do dziś mam L4, i że idę tam jutro, składam papier z wypowiedzeniem. Czy jeśli będę miał kolejne L4 od poniedziałku to przejdzie? Czy zapłaci za to januszex? XD i jak wygląda wtedy procedura? Wpisuje NIP firmy czy zusu? Dosyłam jakieś dodatkowe papiery? Nie chce zostać na lodzie jak będę szukał normalnej pracy #pracbaza #praca
Komentarze (11)
Porozumienie to moze dac pracodawca
@Cybulion no nie będzie miał wyjścia. Jestem zdeterminowany stamtąd odejść. Wyobraź sobie że cały zakład jest obrażony bo ja SMIAŁEM iść na L4 na 8 dni w drugim MSC pracy xD i każdy tam mnie pomstuje że mają więcej pracy. Jak nie da mi za porozumieniem, to od poniedziałku rzucę im L4 tak czy siak. Myślę że się z tym liczą
Jak nie da mi za porozumieniem, to od poniedziałku rzucę im L4 tak czy siak. Myślę że się z tym liczą
@zosiasamosia1 Żeby Ci tylko nie zafundowali w takim układzie kontroli ZUS czy faktycznie jesteś chory.
@zosiasamosia1 to lec z normalnym wypo 2 tyg i ciagnij L4 i tyle. Porozumienie powinno wyjść jako propozycja pracodawcy.
Ale generalnie - januszex XD
> Jestem zdeterminowany stamtąd odejść. Wyobraź sobie że cały zakład jest
obrażony bo ja SMIAŁEM iść na L4 na 8 dni w drugim MSC pracy
@zosiasamosia1 znakomita decyzja, nie ma się co patrzeć za siebie bo szkoda zdrowia na tracenie go w miejscach pracy przymusowej
ps. skoro tacy zawistni to będą dalej zapierdalać z o 1 mniej xD
mój januszex z tego co słyszałem jest wściekły xD więc zdecydowałem się rozwiązać umowę za porozumieniem stron
@zosiasamosia1 Pytanie czy w takim ukladzie januszeks będzie się też chciał porozumieć.
Jeśli nie to masz normalny okres wypowiedzenia zależny od czasu pracy, i to będzie podstawowy czynnik wpływający na Twoje ubezpieczenie.
@zosiasamosia1 L4 można ciągnąć obecnie do 30 dni po skończeniu umowy, wcześniej było 180.
Tylko od dnia po skończeniu umowy wpłaca ZUS, składasz wniosek przez internet.
@chwastyodkuchni jakieś źródło? Ja z tego co wiem można do 180 dni pod warunkiem że zachorowało się nie później niż 14 dni po skończeniu umowy i niezdolność do pracy trwała conajmniej 30 dni
@zosiasamosia1 A przepraszam sprawdziłem teraz, kurde śledziłem legislacje a nie co w końcu przeszło finalnie. Masz rację ale 91 dni a nie 180.
@chwastyodkuchni dobra. Januszex trochę mnie udobruchał i możliwe że przejdę na 1/2 etatu by ich nie zostawiać przed świętami xd ale jeszcze się zastanowi
@zosiasamosia1 hmm...gdy pisałem wcześniejszy komentarz sądziłem że masz większe jaja by się nie odwracać za siebie (￣︿￣ °)
jak mięknie rura i chcesz zostać na pół etatu to bezczelnie typowi powiedz, że pół etatu ale za stawkę całego albo niech sobie szuka innego frajera
Zaloguj się aby komentować