@Odwrocuawiacz Myślę że dla świeżaka bez prawie żadnego doświadczenia zawodowego, to oferty z relokacją do USA raczej nie grożą

Właśnie zastanawiam się czy jest sens tam zakładać konto, skoro ja w branży prawie nikogo nie znam

Realistycznie rzecz biorąc to mam speckę z instalacji sanitarnych, więc jeżeli nie trafię na biuro projektowe, to też home office jest nie do ogarnięcia, ale fajnie by było gdyby nie wymagali pełnego etatu, albo chociaż była możliwość żeby część etatu wyrabiać w weekendy

@jonas Mam kilka powodów żeby tego nie robić:

1. Zaoczna magisterka trwa 2 lata, stacjonarna 1,5 roku.
   

2. Zaoczne zaczynają się dopiero od października, a na dziennych już jestem w trakcie semestru.
   

3. Na zaocznych jest absolutny tabun ludzi i są naprawdę ostro ciśnięci, na dziennych mamy 10 osób więc szczerze mówiąc jest łatwiej bo nie chcą aż tak uwalić... Ułatwia życie szczególnie z gównoprzedmiotów
   

4. Dzienne są darmowe, co jednak robi różnicę

@mortt to LinkedIn ma takie algorytmy? Uwzględnia sieć kontaktów przy dopasowywaniu ofert? A nie tylko moje własne "atrybuty"?

@psalek tak, i przede wszystkim jak oferty szukają Ciebie (rekruterzy) to oczywiście też tak działa

@mtriciak33 sam jestem bhp/HSE - z IT mam wspólne tylko Wifi, Windows, office I teams więc działa. Zapomniałem w, esniej dodać, że IT nie jestem.