Prof. Piotr Gałecki: wypalenie zawodowe częściej dotyka osób, które są bardziej zaangażowane w pracę [WYWIAD]

Wypalenie nie pojawia się nagle, jest to proces – podkreśla w rozmowie z PAP Life prof. Piotr Gałecki, jeden z ekspertów kampanii „NIE!WYPALENI”. Jak zauważa ten psychiatra, wypalenie zawodowe dotyczy istotnej części aktywnych zawodowo Polaków, a bagatelizowanie tego problemu może prowadzić do rozwinięcia się innych zaburzeń psychicznych, najczęściej z kręgu zaburzeń lękowo-depresyjnych lub uzależnień. [...]

Prof. Piotr Gałecki: Według klasyfikacji zaburzeń psychicznych, czyli klasyfikacji ICD-10, wypalenie zawodowe jest syndromem, który wynika z chronicznego stresu w miejscu pracy. Stresu, którego nie udało się opanować. Charakteryzuje się poczuciem wyczerpania energii lub wyczerpania emocjonalnego, zwiększonym dystansem psychicznym do pracy, poczuciem negatywizmu lub cynizmu związanego z pracą, poczuciem zmniejszonej skuteczności zawodowej. Warto zaznaczyć, że wypalenie zawodowe odnosi się wyłącznie do kontekstu zawodowego. Nie można powiedzieć np., że jest się wypalonym w relacji rodzinnej. Nie jest to sensu stricto jednostka chorobowa, dlatego lekarz nie może wypisać zwolnienia lekarskiego na wypalenie zawodowe. Natomiast, taki niezaopiekowany stan, jakim jest wypalenie zawodowe, może być przyczynkiem do rozwinięcia się innych zaburzeń psychicznych, najczęściej z kręgu zaburzeń lękowo-depresyjnych lub uzależnień. [...]

#psychologia #praca #wypaleniezawodowe #zdrowie #zaburzenia #zdrowiepsychiczne #wywiad #polskaagencjaprasowa