@kim_jestesmy_dokad_zmierzamy u mnie problem nadgodzin rozwiązali tak, że od kilku lat ich nie ma... Nie dadzą człowiekowi zarobić. 8h odwalone to spierdalaj do domu

@kim_jestesmy_dokad_zmierzamy nadgodziny niepłatne? W korpo? Dawaj namiary, bo tam jak coś to robią wszystko, żeby uniknąć takich rzeczy włącznie z problemami z prawem pracy, bo wiedzą, że mają za dużo do stracenia i w pozwach i w utracie pozycji na rynku i w utracie klientów, żeby się bawić w januszex gdzie masz płacone pod stołem pół etatu, robisz na 2 plus "darmowe soboty".

@kim_jestesmy_dokad_zmierzamy Nie wiem skąd masz info ale pracuję w korpo od wielu lat i nigdy nie spotkałem się z darmowymi nadgodzinami. Jak pojawia się ciśnienie na "dokończenie tematu" jak to nazwałeś, to nadgodziny zawsze są dobrowolne i płatne. Duże korpo ma swoje wady ale takie rzeczy nigdy nie idą pod stołem.

@kim_jestesmy_dokad_zmierzamy - od lat w korpo, w zależności od funkcji nadgodziny płatne, bycie on-call płatne ryczałtem i za każdy call out.

Teraz w korpo gdzie nie płacą za nadgodziny ale wymagają wybierać wolne za nie jak już się zdarzą (a zdarzają się raz na kwartał). Do tego co roku podwyżki między 3-5% i bonusy roczne w wysokości pełnej pensji z mnożnikiem między 1.5-2.5 w zależności od kilku czynników (nigdy nie dostałem mniej niż x2).

Nie wiem czy jest aż tak źle - niemniej nie przeszkadza mi to narzekać

W korpo nie jest tak, że powyżej 8h tyrasz za frajer, tylko jak dzisiaj zrobisz 10h to jutro kończysz 2h wcześniej