Mam w pracy człowieka, który aktualnie brata się z rodzajem pracy, ale docelowo zamierzają go wsadzić na wyższe stanowisko.
Problem polega na tym, że gość niemiłosiernie śmierdzi. To jest już taki smród, że autentycznie można wyczuć z kilku metrów. Oddech to samo. Koszulka w pracy, widzę tą samą od zeszłego tygodnia (charakterystyczna, ciężko pomylić).
Ja wiem, że mogą być problemy zdrowotne, ale po analizie węchowej, to raczej nie to.
Gratisem jest wiecznie świecący rów i rozpięty kaganiec na pindola. Przypominam, że gość docelowo ma być kimś reprezentatywnym.
Jak kulturalnie zwrócić komuś takiemu uwagę? Jesteśmy wszyscy dorośli i nikt nie chce śmieszkować. W ciągu całego dnia pracy, takie coś potrafi być ultra uciążliwe.
@razALgul ty masz już prawa wyborcze?
@esq8 tak, mam. Twoje pytanie, ma jaki cel?
@razALgul Nie zwracaj, jaja będą kiedy dostanie kopa w górę.
@ZygoteNeverborn no niby tak, całe szczęście, że będę od niego niezależny, jednak martwi to, że przez takiego "obwiesia", będę kojarzony, jako podobny do niego. Jak już wspomniałem - funkcja reprezentatywna.
@razALgul W jaki sposób będziesz kojarzony jako podobny? Będzie reprezentował firmę nie ciebie, jeśli bossowie nie mają z tym problemu to ich sprawa.
@ZygoteNeverborn pracuje w firmie, która i tak boryka się z problemem nowych pracowników. Lubię swoją pracę i jak przyjdzie ktoś nowy, chętny i na wstępie zobaczy takiego "flusia", to.... No sam bym uciekł. Wiem, że to "góra" podejmuje decyzję, ale zanim ta góra przejrzy na oczy, to możliwe jest, że kilka wartościowych osób ucieknie.
@razALgul Musicie w takim razie wspólnie działać, żeby jak najszybciej awansował, dostał gabinet w części kierowniczej i im śmierdział. Może góra akurat ma katar, to taki sezon.
@Kanciak @ZygoteNeverborn na pewno jutro powtorzymy jeszcze temat anonimowej notatki. Ech, no nie życzę nikomu, takich "błachych" problemów i dziękuję za zainteresowanie
@razALgul wydrukuj karteczkę z opisem zaistniałego problemu i dyskretnie podrzuć mu ja tak żeby znalazł za jakiś czas
@Kanciak myśleliśmy już o tym, jednak struktura firmy, może doprowadzić do tego, że uzna to za obelgę i będą szukać winnego. Może za jakiś czas. Natomiast nikt nie chce go obrażać. Po prostu nie wiem jak kulturalnie komuś zwrócić uwagę w takiej kwestii. Tak, by nie poczuł się obrażony/urażony.
@razALgul bardziej kulturalnie się nie da. Naprawdę myślisz ze gość pójdzie z karteczka, że śmierdzi do przełożonych? Psychologia wstydu dla każdego jest jednakowa-zawsze wybierzemy ten mniejszy:)
@Kanciak szczerze...nie wiem...zakładam każda opcje.
@razALgul myśle ze po przeczytaniu takiej karteczki lepiej wziąć się za siebie i udawać ze nic się nie stało niż iść do kogoś się poskarżyć, że ktoś uważa, że nie
utrzymujemy higieny.
Co ty byś zrobił
jakbyś dostał taka
kartke? Oczywiście wy tez musicie udawac ze nic się nie stalo
@Kanciak nie mam pojęcia. Na pewno bym się zmartwił, że się zapuściłem. Pewnie zmieniłbym wszystko. Jednak ludzie są różni... Spotykałem się już z sytuacjami, że w podobnych sprawach ludzie koloryzowali i odwracali kota ogonem, tak by być (nomen omen) czystym...
Zaloguj się aby komentować