Rewolucja w żłobkach. Miasta chcą zniesienia obowiązku zatrudniania pielęgniarek

Zdaniem Unii Metropolii Polskich należy znieść obowiązek zatrudniania pielęgniarek i położnych w żłobkach, pozostawiając jedynie taką możliwość np. gdy do placówki uczęszczają dzieci wymagające specjalistycznego wsparcia medycznego.

Obowiązek zatrudniania w żłobkach pielęgniarek i położnych wynika z art. 15 ust. 3 ustawy żłobkowej. Jest w nim mowa, że „w żłobku, do którego uczęszcza więcej niż dwadzieścioro dzieci, zatrudnia się przynajmniej jedną pielęgniarkę lub położną.”

Zespół ds. żłobków Unii Metropolii Polskich uważa, że należy ten przepis zlikwidować. Sugeruje, że pielęgniarki i położne mogłyby być zatrudniane fakultatywnie, np. gdy do placówki uczęszczają dzieci wymagające specjalistycznego wsparcia medycznego. Nie widzą natomiast uzasadnienia medycznego dla obligatoryjnej obecności personelu medycznego w żłobkach. [...]

#wiadomoscipolska #zlobek #edukacja #dzieci #samorzad #portalsamorzadowy